לחברה גדולה בתחום התקשורת דרושים אנשי מכירות פרונטלים
העבודה כפר סבא\
העבודה כפר סבא\ רמת גן
התפקיד כולל מתן שירות ללות שמגיעים למרכז , תוך הכוונה למכירה.
דרושים אנשים ייצוגיים , בעלי תודעת שירות ואריינטציה מכירתית.
העבודה במשמרות מאוד נוחות
שכר בסיס + בונוסים גבוהים
משרה מלאה בלבד!
https://jobswipe.co/anonymous?job=57c4b0a948b7907107f0302d
אל תבוא לא מוכן לראיון מקצועי בלי הכנה טובה, קרא שיחזור ב-Fid%5B0%5D=1&Ke
לחברת הייטק גלובלית הממוקמת ברחובות דרוש/ה רכז/ת גיוס בכיר/ה
תיאור
לחברת הייטק
תיאור
לחברת הייטק גלובלית הממוקמת בפארק המדע ברחובות דרוש/ה רכז/ת גיוס בכיר/ה (Recruitment Specialist)
*יתרון משמעותי ליוצאי מכון אבחון*
במסגרת התפקיד:
• אחריות מלאה על תפעול והובלת תהליכי גיוס פרויקטאליים של מהנדסים לאתרי החברה.
• ביצוע ראיונות עומק אבחוניים ואחריות תפעולית על העברת מרכזי הערכה.
• ניהול תהליכי גיוס אל מול המנהלים המגייסים והמקצועיים בארגון.
• נטילת חלק פעיל בשלב הצעת השכר וחתימה על חוזה העבודה אל מול המועמדים.
• עבודה בממשק אל מול חברות השמה.
• עבודה בממשק מתמיד אל מול מערכת הגיוס הפנים ארגונית.
דרישות
• השכלה: תואר ראשון- חובה.
• תואר שני בפסיכולוגיה (מוסמך)- יתרון משמעותי.
• שפות: אנגלית ברמה גבוהה מאוד- חובה.
• ניסיון תעסוקתי של לפחות שנתיים בהובלת תהליכי גיוס מהקצה אל הקצה- חובה.
• ניסיון בביצוע ראיונות עומק אבחוניים- חובה.
• ניסיון תעסוקתי קודם מתוך מכון אבחון או בגיוס עובדים מתוך ארגון- חובה.
• יתרון לבעלי ניסיון בתפעול והעברת מרכזי הערכה.
• ניסיון בגיוס עובדים לתפקידים טכנולוגיים- יתרון.
• שליטה ביישומי תוכנת ה- Office.
• פתיחות מחשבתית, יכולת עבודה תחת לחץ, תודעה שירות גבוהה, יוזמה וראייה מערכתית.
נא לשלוח :
https://jobswipe.co/anonymous?job=57c4b0aa48b7907107f0302e
מה שאלו בראיון בFid%5B0%5D=1&Ke
Head of Retention
--
• Manage and oversee day-to-day activities and performance
--
• Manage and oversee day-to-day activities and performance of six retention teams
• Construct and execute effective work plans
• Ensure that all Retention representative activities are in accordance with the guidelines of the company
• Implement effective retention strategies in order to exceed monthly/annual expectations
• Responsible for the recruitment and training of new employees
• Monitor and evaluate calls
• Demonstrated ability to hire, train, and coach staff
• Ability to increase productivity and bottom line results
• Reporting to VP Sales
Requirements:
• English – Mother tongue level / high level
• Experience working with a global and multi-lingual company
• Minimum 3 year of experience as a head of retention preferably in financial services or call center setting.
• Minimum 4 years of personal trading experience.
s:
https://jobswipe.co/anonymous?job=57c4b0ab48b7907107f03030
מתכוננים ביחד לראיונות עבודה! ראה דוגמא למבחן ב-Fid%5B0%5D=1&Ke
*שירות לות בשכר של 6600 לחודש+נסיעות*
מוקד תוסס ודינאמי של חברת
מוקד תוסס ודינאמי של חברת ביטוח מובילה בפתח תקווה מחפש נציגי/ות שירות למתן מענה ללות החברה בנושאי פוליסות בריאות, עדכוני סטטוסים בתהליכי תביעות ועוד. תפקיד מקצועי ומאתגר בעולם הביטוח. משרת בוקר בלבד ללא ימי שישי. שעות 7:45-16:30. שכר 6600+בונוס רבעוני+נסיעות+תשלום על שעות נוספות.
נוספים ושליחת
https://jobswipe.co/anonymous?job=57c4b0ad48b7907107f03032
לסוכנות ותיקה המייצגת בבלעדיות יוצרים ושחקנים דרושה מנהל/ת משרד /
לסוכנות ותיקה המייצגת בבלעדיות יוצרים ושחקנים דרושה מנהל/ת משרד / עוזר/ת אישית ! משרה מלאה בלב תא. אנגלית ברמה גבוהה , יכולת ניהול עצמית . טיפול בשחקנים ותסריטאים מול גופי שידור והפקה בארץ ובעולם , הפקת חשבוניות בקליק , תאום אודישנים ופגישות אישיות ומקצועיות . אופי חברותי אוהב אדם עם ברק בעיניים ורצון טוב. כל השאר ניתן ללמד .המתאימים מוזמנים לשלוח בהצלחה !
https://jobswipe.co/anonymous?job=57c4b0ae48b7907107f03034
אין תגובות:
הוסף רשומת תגובה